为充实教师队伍，进一步优化教师队伍结构和学科教师的合理配置，促进学校各项工作持续健康发展，提高教育教学质量。我校2017年公开招聘教师工作于4月19日在西校区顺利进行。学校校长龚利华、副校长郭军涛、纪检书记刘瑞英、教科室主任张振河、政教主任黄金魁等领导参加了本次教师招聘工作。
      此次公开招聘教师采用网上报名和现场报名相结合的方式，共涉及语文、数学、英语、化学、历史、地理和生物七个专业，招聘工作严格按照《虞城县高级中学2017年公开招聘教师公告》所规定的程序和方法组织实施。招聘过程共分为笔试和面试试讲两个环节，在经过一上午严格的资格审查和笔试之后，共有14名应聘者进入了竞争更加激烈的面试试讲环节，试讲结束之后，学校将综合考生表现和评委团专家意见，电话通知入围应聘者。
      招聘教师是学校引进人才的重要环节，县委县政府对我校教师招聘工作高度重视，县教育局、人社局和编办领导对教师招聘工作进行了全程监督，使整个招聘过程做到了“公开、公平、公正”。招聘之前，学校还制定了详细的面试方案、工作流程和工作纪律，并从各学科挑选出1——2名优秀教师组成了专家评委团，确保了招聘工作的高质量进行。